職位描述
職責
負責日常人事與行政事務,包括招聘(從篩選候選人、面試到入職安排)、系統輸入、月度薪資計算、稅務及薪酬福利相關事宜。能根據公司指引解決運營問題,並與內外部各方有效溝通。
入職資格
專上教育:學士學位; 良好粵語; 良好普通話; 良好英語; 懂讀寫中文; 懂讀寫英文; 0至3年人力資源或行政經驗,有招聘、薪資計算或系統錄入經驗優先。
待遇
每月$18,000, 有在職培訓, 醫療保險 及晉升機會, 星期一至五: 上午9時至下午6時, 每週工作5天, 工作期18個月
申請方法
求職者可電郵(marketing@manpowergrc.hk)履歷表給MANPOWER SERVICES (HONG KONG) LIMITED。如要索取收集個人資料聲明, 請與陳先生(Email)聯絡。
備註
GBA -- 這是大灣區青年就業計劃下的空缺。參加計劃者須持有香港或香港以外地方頒發的副學位或以上學歷,並為可合法在香港及內地受僱工作的29歲或以下香港青年。申請該職位空缺前,請參閱「注意事項」及「如何應徵」以了解參加計劃的詳細資格。
資料來源:勞工處互動就業服務
資料來源:香港特別行政區政府勞工處互動就業服務。此職位由系統自動同步,詳情請參閱勞工處官方網站。